拓展训练项目：信任背摔

此项目旨在培养团队成员之间的信任度.战胜恐惧，自我超越；当你把你的生命都交给过你的队友后，还有什么事情不能交给他，不能信任他呢？让参训者体验在企业经营中如何加强团队信任，换位思考。

项目功能：

     对团队的信任、自信、换位思考、制度（规则）重要性的理解；

项目时间：

    45-60分钟

准备器材：

    背摔绳一根、背摔台

项目任务：

    全队每个人轮流上到背摔台上背向队友，双脚后跟1/3出台面，（培训师做出示范动作）身体重心上移尽量垂直水平倒下去，下面的队员安全把他接住即为完成。在做这个项目的过程中需要注意。

    首先，背摔队员在背摔台只能严格按照动作要领来做才可以保证足够安全，特别要遵守以下四点；不要向后窜跃、倒下时肘关节收紧不要打开、不要垂直向下跳、要控制自己的双脚不要上下摇动并打开；

    其次，搭人床的队员**组队员的肩膀距背摔台沿约30公分的距离，个子可以不用很高，通常可以安排为女士；第二、三组应用力度最强的四个人，当然，如果背摔者的个子较高受力点应向后调节。每组队员的肩膀应紧密相连勿留空隙；人床形状应保持由低渐高的坡状，剩下的队员要用双掌推住最后一组队友的肩膀处，以保护人床的牢固，所有队员在任何时候都不可以撒手或撒退；当听到背摔队员的询问：准备好了吗时，头要向后仰同时侧向队友的背部，当队友倒下来后一定遵守“先放脚后将身体扶正”的拓展安全**原则；另外，做保护的队员不要迅速撒手或鼓掌，以免发生其他意外。最后，二、三组队员在承接几名队员后要互相交换组位以免疲劳。

场地导入：

    场景导入大家都是一艘即将沉没的海船上的船员，船上仅有的救生艇都已经坐满了人，可是还有一位同伴在甲板上没有搭上救生艇。如果三分钟内这个同伴没有安全地搭上救生艇，那么我们就将失去这位可爱的同伴。与此同时，救生艇已经达到饱和，如果那位站在甲板上的同伴就这样跳上救生艇，很可能会冲击到救生艇从而大家都沉入大海。所以，我们必须寻找一个最安全最稳妥的办法，让这位同伴顺利上艇。

项目目的：

个人超越，突破自我设限；

正确理解团队信任；

换位思考的重要性等……

信任是合作的基础，体验信任来源的基础；

体验企业制度及规则的火炉法则；

学会在工作、生活中养成换位思考的习惯；

明白公司里“大严即大爱”的管理理念。

个人战胜恐惧，实现自我超越